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転職について
就活を開始する時期は、遅くとも大学3年生の後期頃から始めることが望ましいです。また、既卒の状態でまだ就職をしていないという人は、求人を募集し始めたらすぐに活動を開始します。アルバイトをした経験が就職活動において有利である事は多いと思われます。人事担当だった際に面接で実感したことは、働いたことがある人の方が好印象ということです。社会経験があるかないかの差は感じました。
公務員とはいっても、どういったところで働いていくのかによって給料には差が出てきます。職業次第では、かなり給料に差が出るので、収入を増やすために転職を考えるのであれば、どのような職に就けばいいのか、しっかり考えてください。楽な仕事だというイメージが強いかもしれませんが、働いてみるとそこまで甘いものではありません。転職理由で当たり障りのないものは、最も当たり障りなく、さらに、相手にマイナスイメージを持たれづらい理由です。理由がスキルアップであるならば、当たり障りがないながらも、今後、さらなるスキルアップを目指しているという向上心のあるイメージを人事側に植えつけることができます。
転職成功の秘訣はハローワークとか求人のサイトをうまく利用することでしょう。例えば、高齢者が対象の人材バンクが設けられ、それぞれに合った仕事を紹介してくれる所もあります。人材バンク、もしくは、人材紹介会社などを使い、履歴などを登録して、適職を探す方法が賞与を貰って転職する方が金銭面では有利です。退職を望んでいる人はボーナスの月に合わせて退職すると得になります。そのためにも、計画を持って転職活動を進められるようにしていくことが重要ですから、前もって計画しておくといいでしょう。職に就いてない期間が長いと、転職しにくいか否かは、無職期間にどんなことをしていたかによっても、結果は変わってきます。前の仕事を辞めてから、職業訓練校に行って資格を取得することができていたり、とってきたのなら、面接の際に説明することによりかえってプラスのイメージを持ってもらうことができるでしょう。
