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転職について
転職を検討する際に、身内に相談することは大切なことでしょう。しかし、適切な助言がほしい場合には、現在の仕事の詳細を知る同僚に相談する方がいいでしょう。職場の仲間だからこそ、出来るアドバイスがあるはずです。勤務先に信頼できる方が存在しない時は、新しい仕事に就いた友達に相談してみるのがいいと思います。出来るのでしょうか？結論を言えば可能となります。実際に会社員から公務員に転職をした人はかなりの数存在します。しかし、職を変えたからといって給料がアップするとも限りません。会社員のままだったほうが給料が高いこともあるので、その辺を十分に見極めてから転職をする方が良いでしょう。
転職理由として無難なものといえば、スキルを向上させるためという理由がもっとも無難で、また、先方に悪い印象を持たれにくい理由でしょう。無難なだけでなく、プラスイメージを人事側に植えつけることができます。仕事を選ぶ時に、正社員を目指す傾向があるのは、昔から変わらないものです。正社員である事のメリットは毎月、決まった収入が手に入ることです。保険や賞与の点でもたくさんあって、どちらがより良いのかは、計算してみないとわかりません。
転職した後、お祝い金の受け取れる転職サービスなんかもあります。これを決め手に転職サービスを同じ転職サービスなら、お祝い金を受け取れる方が良いですよね。ただし、貰えるお祝い金の金額は転職先の年収で違ってきますし、選択することが大切です。転職するときの履歴書に、前職の会社名や書いているだけでは、これまでしてきた仕事をわかってもらうことはできないのです。どんな部署で、どのような仕事をして、どんな成果が残せたのかや技能を身につけたという説明を加えることで、人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。やり方を考えればできます。しかし、その時は覚悟を決める必要があります。場合によっては、なかなか決まらず、転職活動が長期化することもあります。未経験者の採用も多いですが、三十歳を過ぎてしまっていると、新しいことを覚えにくくなるので、採用が決まりにくいのです。
ひと口に公務員とはいっても、どういった場で働きたいかによって収入は異なってきます。職業次第で、収入には大きな開きがあるので、収入を多く得るために転職を行うのならば、どのような職業に就くのがいいのか、慎重に考えなければなりません。また、公務員といえば暇だといったイメージや楽な仕事だというイメージが強いかもしれませんが、働いてみるとそこまで甘いものではありません。人間関係がうまくいかなくて退職した場合に、ありのままに、人間関係を転職理由とすると、相手企業側の面接官は、「自社に入っても同じようなことが理由でと懸念してしまうでしょう。そのままの退職理由を伝えるのではなく、角の立たない転職理由を考えておいた方が首尾よく転職活動を行えます。労働経験が就職活動において私が人事の担当をしていた際に働いたことがある人の方がきちんと受け答えできていて、印象がとてもよかったということです。こういう時にも出てしまうんだなと感じました。
