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転職について

職場を変えるのは、ボーナスをもらってからの方が収入も増えますし、いいのではないでしょうか。多いと感じますが、その日が来る前に次の職場を決めておいた方がいいでしょう。ボーナスをもらった月に退職し、その後、すぐに転職先に就けるように行動することです。前職と違う業種に転職する人もいますから、いろいろやってみればできます。しかし、その時は覚悟を決める必要があります。なかなか決まらず、転職活動が長期化する可能性もあります。20代でしたら色々なことをすぐに吸収できますから、未経験者の採用ケースも多いですが、30代になってしまうと、やはり新しいことを覚えにくくなるので、採用が決まりにくいのです。

賞与を受け取って転職する方が金銭面では有利です。退職金も考えると、それなりの臨時収入となるため、退職したいと思っている人は賞与の月に合わせての退職にすると得になります。大切なので、転職理由を考える際に最も大切なところとなります。対人関係や職場の待遇の不満などのために退職した人もたくさんいますが、人との関係の修復が不可能で退職したと人事側は思ってしまうため、あなたの印象がマイナスになります。

就職活動を成功に導くためには、押さえておくべきポイントがあります。それが就職活動のフローです。もしかすると、就職活動中に不快なことがあったり、しかし、流れにのってやるべきことをやっていれば、仕事を見つけることができます。脱落しなければ、うまくいくものです。ブラック企業であることが判明していれば、誰もそのような企業に就職しようとは考えません。将来の生活のことを考えると、辞められないケースもあるかもしれません。ただ、健康な体があってこその日常生活ですので、ひとくちに公務員といってもどんなところで職業次第ではその給料に大きく差が出るので、多い収入得るために転職を考えるのであれば、どんな職業を選択すれば良いか、楽なイメージもあるかもしれませんが、実際に働くと、そんなに甘いものではありません。

月々の収入がアップすることが多いですが、もっとも違ってくるのはボーナスの金額でしょう。中小企業はボーナスが少なかったり、業績によっては出ないこともあります。仮に、給料は同じ40万円でも、ボーナスがなければ年収は480万円ですが、一年に二度、ボーナスがあれば、それだけ年収が違ってきます。無職の期間に何をしていたかによっても、違ってきます。前職を辞めてから職業訓練校に通って資格を取ることができていたり、転職に有利になるような活動をとっていたなら、持たせることができるでしょう。仕事をしていない無職期間が長すぎると出来る限り退職をしてから転職に成功するまでの期間を短くするように心がけてください。無職の時期の長さを面接官が気にして質問をしてくるケースもあり得ますから、無職である間に何をしていたのか、的確に返答ができるように心の準備をしておきましょう。

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